×
Fehlermeldung
- Deprecated function: Optional parameter $input declared before required parameter $form_state is implicitly treated as a required parameter in include_once() (Zeile 1439 von /mnt/web402/c2/17/59783717/htdocs/websites/igmetall-ludwigsburg-waiblingen.de/htdocs/includes/bootstrap.inc).
- Deprecated function: Optional parameter $path declared before required parameter $langcode is implicitly treated as a required parameter in include_once() (Zeile 1439 von /mnt/web402/c2/17/59783717/htdocs/websites/igmetall-ludwigsburg-waiblingen.de/htdocs/includes/bootstrap.inc).
Tarifrundenticker der IG Metall Waiblingen
Wir machen gemeinsam Druck in den Betrieben der Metall und Elektroindustrie.
Für 6 % mehr Entgelt und Arbeitszeiten die zum Leben passen.
Mittwoch, 17.01.2018
- Am Warnstreik bei Stihl haben in allen Schichten insgesamt 550 Kolleginnen und Kollegen teilgenommen.
Dienstag, 16.01.2018
- Am Warnstreik bei Bosch in Murrhartd haben sich 280 Kolleginnen und Kollegen beteiligt.
- Am Warnstreik bei Bosch Pakaging Technology in Waiblingen haben 300 Kolleginnen und Kollegen teilgenommen.
Freitag 12.01.2018
- Am Warnstreik bei Norgren beteiligten sich in der Früh- und Normalschicht beteiligten sich 130 Kolleginnen und Kollegen.
- Am Warnstreik bei Pfisterer beteiligten sich 50 Kolleginnen und Kollegen
- Am Warnstreik bei ContiTech haben 130 Kolleginnen und Kollegen teilgenommen.
- Am Warnstreik bei Bosch WaP haben sich 210 Kolleginnen und Kollegen beteiligt.
Mittwoch 10.01.2018
- Am Warnstreik bei Rems beteiligten sich in der Früh- und Normalschicht 200 Kolleginnen und Kollegen und 60 in der Spätschicht.
Dienstag 09.01.2018
- Am Warnstreik bei Bosch in Murrhardt haben 230 Kolleginnen und Kollegen teilgenommen.
- Am Warnstreik bei Bosch WaP in Waiblingen haben 250 Kolleginnen und Kollegen teilgenommen.
Kommentare
Super Auftakt Früh und Spätschicht STAND die Produktion.
Danke an alle die uns unterstützt haben.
Unser Dank geht auch an die IG Metall die uns mit Schals, Mützen, Rote Würst und Sucuc eingedeckt haben ;-)
Neuen Kommentar schreiben